La Cámara de la Industria Argentina del Software (CESSI) convocó a más de 1.500 asistentes en el CESSI SummIT 2026, desarrollado en el Centro de Convenciones de Buenos Aires. El evento reunió a referentes empresariales, funcionarios, emprendedores y académicos para abordar tendencias e innovaciones en inteligencia artificial (IA), transformación digital y talento tecnológico.
La jornada incluyó la realización de la segunda edición del IA Day, la cuarta edición del Talent SummIT y la 22ª entrega de los Premios Sadosky, que reconocen proyectos destacados en la industria argentina del software.
Debates sobre IA y transformación tecnológica
El CESSI SummIT 2026 centró parte de sus paneles en la aplicación de IA en sectores productivos como salud, fintech, seguros, comercio electrónico, logística, agro, energía y minería. Asimismo, expertos discutieron sobre los desafíos legales y éticos para el uso responsable de estas herramientas y la importancia del desarrollo de talento local adecuado.
Entre los participantes estuvieron el presidente de la Unión Industrial Argentina (UIA), Martín Rapallini, la subsecretaria de Industria y Economía del Conocimiento, Daniela Ramos, y la ministra de Capital Humano, Sandra Pettovello. Esta última encabezó la firma de un convenio con CESSI para promover la vinculación entre el sector público y la industria tecnológica.
El presidente de CESSI, Pablo Fiuza, aseguró que “la tecnología dejó de ser un sector más de la economía para convertirse en una infraestructura clave para la competitividad de todo el entramado productivo”. Además, detalló que “en Argentina, la industria del software generó cerca de 65.000 puestos de trabajo en la última década”, alcanzando así más de 160.000 recursos actuales.
Fiuza indicó que “el 40% de las compañías de software afirma que no implementa más inteligencia artificial por falta de personal con los conocimientos necesarios”. Por su parte, Rapallini vinculó la adopción tecnológica con la producción industrial y expresó: “Estamos entrando en una de las transformaciones industriales más profundas de la historia, en la que el conocimiento, el software y la inteligencia artificial están redefiniendo los límites de lo que somos capaces de producir”.
Talent SummIT, liderazgo y formación
El Talent SummIT analizó los retos para el liderazgo en el contexto de avances acelerados en IA y el papel de recursos humanos en la transformación del trabajo. Fiuza señaló: “El problema del talento no desapareció: está cambiando”, en referencia a los nuevos conocimientos y habilidades que requieren las industrias que incorporan inteligencia artificial.
Fiuza profundizó en la necesidad de capacitación continua y manifestó que “ya no puede pensarse como una etapa que termina al ingresar al mercado laboral, sino como un proceso permanente”.
Además, el evento incluyó la Plaza de Negocios, un espacio enfocado en soluciones de software e IA aplicadas al procesamiento de facturas, atención al cliente, comercio exterior y gestión de operaciones y talento. El objetivo fue acercar herramientas tecnológicas a empresas de diferentes tamaños y rubros.
“La Argentina tiene una industria del software con capacidad para competir internacionalmente. Para sostener esa posición, necesitamos que cada vez más empresas puedan incorporar inteligencia artificial y transformar su potencial en mejores procesos, nuevos servicios y oportunidades de crecimiento”, concluyó Fiuza.
Premios Sadosky 2026: innovación y reconocimientos
En el cierre del encuentro se realizó la 22ª entrega de los Premios Sadosky. Este año, el certamen alcanzó un récord de postulaciones y reunió a más de 60 finalistas. La Plataforma OMEGA en YPF, desarrollada por Medeatec, recibió el Premio Sadosky de Oro por el proyecto de transformación digital en la gestión y confiabilidad de redes de ductos. Este sistema centraliza y digitaliza tareas de mantenimiento en más de 3.500 kilómetros de infraestructura, integrando inspecciones, monitoreo de corrosión y cartografía satelital.
El Premio Sadosky Comunidad fue otorgado a Compilando Sueños del Instituto Técnico Nuestra Señora de Fátima, iniciativa que fomenta el desarrollo de soluciones tecnológicas por parte de estudiantes. Entre ellas se destacan FireNova, especializada en la detección temprana de incendios forestales, y SensePad, un dispositivo para personas con discapacidad visual.
Los ganadores en otras categorías incluyeron el Programa ATICMA Emprende (Innovación en el Ámbito Regional), AsisTEA de Xcail Technologies (Innovación Transformadora), Morsis (Empresa Start Up del Año), Deitres (Empresa Scale Up del Año), y Ataway (Compromiso con la Calidad).
En la categoría Mercado, la Plataforma OMEGA en YPF de Medeatec recibió el galardón a Impacto Digital. Incluxia Connect, de Xcail Technologies, fue reconocida por su Impacto en Diseño y Experiencia de Usuario.
En la sección Talento, Mendoza Aumentada ganó en Innovación en la Formación de Talento. Talentos Ocultos de Fundación Empujar obtuvo el primer puesto en Innovación Social en la Educación y Formación, seguido por Formación Digital para la Inclusión Laboral de Semillero Digital y Mujeres Programando Futuro de Fundación Mediapila.
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